Case Studies · 成功案例

每一段旅程,
都值得被看見

這裡收錄的,不是簡歷,而是真實的人生轉折。她們曾因照顧家庭、職場偏見或人生變故而暫停職涯,卻在 NTL 的支持下,以豐富的經驗重新站上舞台,成為企業最可靠的夥伴。

她們的故事,是對「永遠不嫌遲」最有力的詮釋。

自信回歸職場的女性 Returning to Work

NTL 成功案例

二十年專業積累的重新定位——Charis 如何以數碼轉型重構企業人力資源體系

標題: 管理 100+ 名員工的 8 間餐廳,HR 行政效率大幅提升; 薪酬處理時間縮短 60%,管理層從繁瑣...

Romy:在一週內為大型系統遷移項目配置 32 名即戰人才

企業獲益: 第一週即完成配置:IT 支援工程師 23 名、項目行政 6 名、項目經理 3 名,大型 Windo...

Angela:為初創企業提供高穩定性的電商營運支援,同時建立 ESG 品牌敘事

企業獲益: 初創企業以可控成本獲得高穩定性的第一位員工;NTL 同時協助建立量身訂製的工作流程,並為企業塑造具...

Suzan: 從退休會計主管到跨國企業遠程財務夥伴

企業獲益: 以兼職費用獲得資深會計專業人士嘅支援,建立穩定嘅跨地區財務合作流程,減低招聘同人才流失風險,並為企...

本地零售企業裁員重組期間的 HR 合規支援

企業獲益: 離職結算計算準確無誤,降低法律及合規風險,減輕管理層行政負擔。 女性獲益: NTL嘅共享顧問以項目...

Bonny: 從過載的工作生活到獨立主導的遠程工作模式

企業獲益: 一間香港上市嘅IT公司上市後,處理大量發票時遇到瓶頸。NTL迅速派出專責團隊,每月處理180+張發...

Amanda:為跨國 IT 企業建立穩定的採購與行政外包團隊

企業獲益 行政外判團隊由2人擴展至6人,持續服務超過5年; 採購流程同合約管理得到全面優化,成為企業最可靠嘅營...

二十年專業積累的重新定位——Charis 如何以數碼轉型重構企業人力資源體系

企業獲益 管理 100+ 名員工的 8 間餐廳,HR 行政效率大幅提升 薪酬處理時間縮短 60%,管理層從繁瑣...